该系统中，数据库服务器可安装mysql数据库，Web服务器使用Tomcat服务器，并采用Java语言和javascript脚本JSP等编程，这些都是已经相当成熟的软件技术。
课题研究的目标：
开发这个系统的目的就是帮助企业的人力资源部门提高工作效率，实现企业认识信息管理的系统化，规范化和自动化，根据这个系统所要实现的目的和任务，总结出这个系统最终实现的主要功能如下：
员工基本信息部分：主要完成员工基本信息的管理。
员工考勤信息部分：主要完成员工考勤信息的管理。
员工调动信息部分：主要完成员工调动信息的管理。
数据库管理部分：主要完成数据库的管理与维护。
课题研究的基本内容：
人事管理系统是一个面向企业人事部门工作人员，为其提供服务的综合信息管理系统。人事人员通过本系统完成相关的日常工作，这些工作也是平常较为繁重的工作。员工的个人信息等等都记录在人事系统里进行管理。企业下设人事部门，全权处理企业内部一切人事事务。
人事管理系统主要研究实现以下内容：
(1) 员工信息管理：主要实现管理企业员工的基本信息管理，包括员工基本信息的录入、修改、删除以及员工家庭信息、员工工作简历、员工奖惩记录、员工培训记录、员工工作业绩、员工离职信息管理等功能。
(2) 考勤管理：主要通过员工考勤信息处理模块实现员工考勤信息的录入、修改、删除操作。
（3）工资管理：通过工资核算模块实现工资的录入核算，并在工资发放模块中实现工资的按部门发放。
(3) 查询管理：主要实现对企业员工的人事档案、考勤记录和工资信息等信息的模糊查询。
(4) 系统管理：对系统信息进行设置。主要实现操作权限的设置、新用户的添加、用户密码的修改、公司部门设置和系统帮助信息。
(5) 常用功能：主要实现个人所得税的计算、计算器和记事本等常用功能的实现。
(6) 退出系统：完成系统的退出。